Naturaleza de Trabajo: Trabajo que consiste en ser responsable, bajo la autoridad del vicepresidente de Asuntos Académicos, del funcionamiento general de su colegio, de los programas de estudio, de la excelencia y calidad del claustro, de la Instrucción y del currículo, así como del desarrollo de nuevos programas académicos de conformidad con y para la implementación de los objetivos de la Universidad. En general, de todo lo que concierna a la buena administración y orden de su colegio, según las normas y costumbres de la Universidad.Requisitos Mínimos: +Poseer un doctorado o grado terminal equivalente en disciplinas afines al Colegio y sea de una institución acreditada.+Poseer un mínimo de tres (3) años de experiencia en gestión académica o administrativa en una institución de educación superior.+Tener una sólida trayectoria como docente a nivel universitario.+Conocer de procesos académicos tales como acreditaciones, diseño curricular, evaluación docente y desarrollo de programas académicos. +Tener experiencia en el diseño e implementación de estrategias educativas alineadas con la misión, las metas y objetivos de una unidad académica de una institución de educación superior.+Tener experiencia en la supervisión de personal académico, manejo de presupuesto y gestión de recursos educativos en la educación superior.+Tener experiencia en consejería académica estudiantil, servicios a estudiantes y procesos de matrícula.+Poseer destrezas o conocimiento en el manejo de situaciones complejas y conflictos.+Poseer destrezas efectivas de comunicación oral y escrita en español e inglés.+Proveer evidencia de relaciones positivas con otras instituciones y agencias externas, tanto públicas como privadas. +Conocer las regulaciones sobre la educación superior, acreditación, evaluación educativa y políticas de investigación.+Poseer dominio de las nuevas tendencias y modelos pedagógicos, herramientas tecnológicas y plataformas educativas que faciliten la enseñanza y el aprendizaje.+Conocer las diversas disciplinas adscritas al Colegio y los programas directamente relacionados con Misión de una institución católica. +Estar familiarizado con los procesos de acreditación y agencias de acreditación de programas académicos adscritos al Colegio. +Tener conocimiento o experiencia en investigación, desarrollo de propuestas y publicaciones. +Estar comprometido(a) con su desarrollo profesional y la educación continua.+Poseer destrezas de colaboración y trabajo en equipo a nivel académico y administrativo.+Ser un líder que entienda y promueva los valores, la Misión y Visión de la Pontificia Universidad Católica de Puerto Rico.Convocatoria vigente desde el 8 de diciembre de 2024 hasta el 7 de enero de 2025